Duralex SCOP SA nació el 1 de agosto de 2024 gracias al deseo de sus empleados de hacerse cargo de su empresa.
144 empleados, es decir, el 60 % de la plantilla.
144 empleados, es decir, el 60 % de la plantilla, entraron en el capital en esa fecha y se convirtieron en empleados-socios. Cada empleado-socio, ya tenga 10 o 100 participaciones del capital de Duralex SCOP SA, tiene 1 derecho de voto en las juntas generales.
¿Cómo funciona?
La SCOP introduce un modelo de gobernanza más democrático en lo que respecta a las decisiones importantes que deben tomarse en la empresa.
En el día a día, nuestra empresa funciona con una organización jerárquica por departamentos y una dirección que trabaja para alcanzar los objetivos aprobados en la Junta General.
La Asamblea General se reúne al menos una vez al año para votar sobre:
- La aprobación de las cuentas
- Aprobación de los nuevos accionistas
- Las grandes líneas estratégicas
- Los proyectos de inversión importantes
- La distribución de beneficios.
La Asamblea General también procede a la elección del Consejo de Administración, cuya función es:
- Nombrar al director general de Duralex SCOP SA.
- Supervisar la aplicación de la estrategia por parte de la dirección.
- Comunicar la información sobre la sociedad a los socios.
- Organizar las Asambleas Generales
El Consejo de Administración de Duralex SCOP SA fue elegido el 25 de octubre de 2024 por un mandato de cuatro años y está compuesto por 14 personas, de todos los oficios.
Testimonios
«La fuerza y la perseverancia pueden ser motores personales y colectivos. En este sentido, la SCOP lleva trabajando desde principios de agosto para relanzar la magnífica marca Duralex. Estos valores han sido un motor para mí a la hora de asumir la presidencia de este colectivo».
